Feriados por fin de año: 30 y 31 de diciembre serán no laborables más tres días libres

Los días vispera de y , 24 y 31 de diciembre, serán no laborables para los del sector público a nivel .

Por Decreto Supremo 099-2011-, publicado en diciembre del año pasado, el dispuso que ambas fechas sean no laborables para los empleados públicos, quienes, sin embargo, deberán compensar las horas no trabajadas en la semana posterior a los días no laborables.

De esa manera, será desde el sábado 22 hasta el martes 25 de diciembre y del mismo modo, desde el sábado 29 al martes 01 de enero.

NO BÁSICOS. Empero, el decreto supremo en mención hace la precisión que de tratarse de indispensables para la sociedad, los titulares de las entidades públicas deberán adoptar las medidas para garantizar la provisión de los mismos durante los días no laborables.

Como siempre, en el caso de los empleados del sector privado, estos podrán acogerse a la medida previo acuerdo con  el empleador.

También deberán establecer la forma cómo se hará efectiva la recuperación de las horas no trabajadas y, en caso no hubiera acuerdo, será el empleador el que tome la decisión.

La norma legal indica en su parte considerativa que el propósito es fomentar el desarrollo del interno en esas fechas.

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